Remote Senior Backend PHP Developer

Przegląd oferty

Lokalizacja
Remote, Remote
Rodzaj pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie netto
21,000 zł - 27,000 zł Za MiesiÄ…c
Data opublikowania
2 lat temu

Szczegóły

ID oferty
2822
Typ pracy
Zdalnie
Rozmiar firmy
100-200
Wynagrodzenie
Umieszczone w ofercie
Wykorzystywane technologie
PHP, Laravel, TDD, SQL, Cache, AWS, AngularJS, Java Script, AWS S3, Redis, Swagger
Typ umowy
B2B
Rekrutacja
Online
Rekrutacja w języku
Polski Angielski
Korzyści
Finansowanie kursów, Międzynarodowe projekty, Małe zespoły,
Poziom doświadczenia
Senior
Wymagana
PHP SQL

Opis oferty

Szukamy osoby która:

  • zna PHP/Laravel na bardzo dobrym poziomie
  • rozumie znaczenie TDD i pisze regularne testy w PHPUnit
  • korzysta ze swagger i potrafi pisać przejrzystÄ… dokumentacjÄ™
  • rozumie konieczność optymalizacji zapytaÅ„ SQL i stosowania cache
  • korzysta z composer
  • nie boi siÄ™ JavaScript na poziomie wystarczajÄ…cym do dozwoju panelu administracyjnego 
  • mile widziana znajomość usÅ‚ug AWS (chociaż nie jest to konieczność)

O stanowisku / o projekcie 

Mamy gotowy dojrzały produkt e-commerce dla sektora B2B. Mamy własną architekturę opartą na AWS (głównie REST API/json) z klientami na web (angular) oraz iOS. Po stronie php łączymy się z wieloma systemami ERP (m.in. INTEX, NAVISION, SAP) mając dostęp do najnowszej bazy produktów i cenników, które są serwowane do naszych klientów którzy tworzą zamówienia. Gotowe zamówienia są następnie eksportowane (czasem bezpośrednio do ERP, czasem jako xml/csv na s/ftp).

Kim jesteśmy?

Jesteśmy małym zespołem zgranych developerów, którzy stworzyli własny produkt. Rozwijamy go systematycznie od 2015 roku, obecnie korzystają z niego klienci z całej Europy.Szukamy odpowiedzialnej i rzetelnej osoby, która będzie kluczowym partnerem w rozwoju API oraz naszych rozwiązań po stronie serwerowej. Pracujemy 100% zdalnie od samego początku, spotykamy się co kilka miesięcy na wspólnych wyjazdach (czasem za granicą, przeważnie w Polsce na 2-3 dni). Stawiamy na pracę elastyczną i asynchroniczną. Spotkania online są raz na dwa tygodnie z całym polskim zespołem oraz raz na miesiąc po angielsku z klientem. W codziennej pracy, spotkania odbywają się wtedy gdy są potrzebne, ale nie częściej.Obecnie nasz zespół składa się z dwóch Full-stack developerów, 2 frontend developerów, 3 iOS developerów, 1 QA oraz 1UX/UI . Cały zespół pracuje bezpośrendio z Backend Team Leader oraz CTO.

Cały Proces rekrutacji jest online:

  • przeÅ›lij kilka słów o sobie wraz z CV
  • krótka rozmowa zapoznawcza z CTO
  • spotkanie z naszym Backend Team Leader (przedstawienie produktu, obowiÄ…zków i sprawdzenie czy kandydat pasuje do zespoÅ‚u i czy jest zainteresowany bliższÄ… współpracÄ…)
  • w zależnoÅ›ci od doÅ›wiadczenia, po pozytywnej weryfikacji możemy podpisanie umowy na miesiÄ…c próbny, żeby obie strony mogÅ‚y sprawdzić czy współpraca speÅ‚nia oczekiwania lub zaoferujemy umowÄ™ na dÅ‚uższy okres czasu

Podstawowe zasady współpracy:

  • Szczerość (otwartość na bezpoÅ›redniÄ… komunikacjÄ™ i konstruktywnÄ… krytykÄ™)
  • Skromność (umiejÄ™tność przyznania siÄ™ do niewiedzy przy ciÄ…gÅ‚ym poszukiwaniu/rozwijaniu wÅ‚asnych umiejÄ™tnoÅ›ci)
  • Zadowolenie - robienie tego czego siÄ™ lubi, w pozytywnej atmosferze, możliwość wykazania siÄ™ i realizowania prawdziwych wyzwaÅ„, których mamy u nas caÅ‚e mnóstwo!

Zalety współpracy:

  • realny wpÅ‚yw na rozwój produktu który tworzymy
  • zgrany zespół, dla którego jakość i zadowolenie klienta jest na pierwszym miejscu
  • minimum formalnoÅ›ci i skupienie siÄ™ na rozwijaniu oprogramowania (brak nadmiarowych i bezsensownych spotkaÅ„)
  • budżet szkoleniowy w wysokoÅ›ci 4000 PLN
  • elastyczne godziny pracy (dostÄ™pność miÄ™dzy 120-180h w miesiÄ…cu to jedyny warunek umowy)
  • ekwiwalent dni urlopowych w postaci podwyżki wynagrodzenia o 11% po 12 miesiÄ…cach staÅ‚ej współpracy
  • na co dzieÅ„ korzystamy z google workspace (dawniej gsuite), github, slack, asana.

Szukamy osoby na stanowisko Seniora, która będzie mogła samodzielnie realizować przydzielane zadania według wytycznych i sugestii Team Leadera.

Zakres obowiązków

  1. tworzenie nowych funkcjonalnoÅ›ci i modułów API REST zgodnie z potrzebami klienta 
  2. tworzenie i utrzymywanie interfejsów wymiany danych z systemami zewnÄ™trznymi 
  3. optymalizacja wydajności i poprawa struktury kodu źródłowego