Rozwój jak w najlepszych firmach, atmosfera jak nigdzie!
Jesteś zainteresowany szybkim rozwojem? To nasza specjalność. Od pierwszego dnia pracy będziesz pracował z najlepszymi ekspertami, którzy Twój rozwój traktują jako równie ważne zadanie jak zachwycanie klientów.
Przywiązujesz duże znaczenie do atmosfery pracy? To nasz znak rozpoznawczy. Do zespołu dobieramy osoby, którzy doceniają życzliwość, koleżeńskość, a szacunek i współpraca to dla nich podstawowe wartości. Szybko odnajdziesz tutaj swoje miejsce!
Chętnie opowiemy więcej, a co ważniejsze chętnie dowiemy się więcej o Tobie, bo w GT nie jesteś wyłącznie Księgową, Kadrową, Doradcą czy Audytorem, dla nas jesteś przede wszystkim Kasią, Anią, Grzegorzem i Jankiem. Jesteś sobą.
Twoja rola:
Zapewnienie ciągłości działania systemu ERP
Administrowanie serwerami baz danych MS-SQL
Planowanie, testy i wykonanie upgrade systemu w cyklu, co dwa lata
Rozwijanie systemu o nowe funkcjonalności, raporty, przekroje
Optymalizacja procesów i procedur biznesowych
Zgłaszanie błędów do producenta i kontakt z programistami
Migracja danych kadrowo-płacowych klientów
Instalacja i konfiguracja oprogramowania kadrowo-płacowego
Nasza oferta:
bez względu na stanowisko – Stażysta, Asystent czy Ekspert, który zarządza zespołem – gwarantujemy szacunek, uśmiech oraz chęć dzielenia się wiedzą
kultura oparta o zaufanie, współpracę, różnorodność i wzajemne wsparcie - nie jesteśmy sztywną korporacją
możliwość ogromnego rozwoju kompetencji interpersonalnych – praca w ponad 800 osobowym zespole i z Klientem
możliwość pracy w modelu hybrydowym
jasno określona ścieżka kariery
praca w międzynarodowym środowisko oraz możliwość współpracy z największymi podmiotami z różnych branż gospodarki
stabilne warunki pracy (umowa o pracę wraz z prywatną opieką medyczną oraz pakietem benefitów – m.in. MultiSport, bilety do kina, bony na zakupy)
system rozliczania nadgodzin
bezpłatne zajęcia z języka angielskiego, dostęp do platformy szkoleniowej
możliwość udziału w wewnątrzfirmowych konkursach (np. #aGTywni, Pracownik Roku, CrossSeller Roku) i akcjach integracyjnych (np. Przystanek Relaks, Spotkanie Roczne, Jubileusz Pracy)
realny wpływ na otoczenie – możliwość zaangażowania się w akcje charytatywne, dołączenia do zespołu eco-freaków lub wspierania fundacji czy domów dziecka, które mamy pod opieką
Nasze oczekiwania:
administracja Microsoft SQL Server
znajomość relacyjnych baz danych oraz umiejętność tworzenia procedur, funkcji, widoków, tabel oraz kwerend w T-SQL
doświadczenie we wdrażaniu systemu klasy ERP
znajomość systemu Softlab ERP by Asseco
znajomość zagadnień kadrowo-płacowych
dobra znajomość obsługi pakietu Office, a zwłaszcza arkusza kalkulacyjnego Excel
znajomość obsługi systemów Windows na poziomie administratora komputera
znajomość języka angielskiego w stopniu pozwalającym na czytanie dokumentacji technicznej