Opis oferty
- umiejętność programowania w Node.js na poziomie junior/mocny junior
- znajomość Nest.js będzie dużym atutem
- komercyjne doświadczenie na stanowisku backendowym (minimum pół roku)
- SQL - biegła umiejętność tworzenia queries i migration scripts
- znajomość relacyjnych baz danych (np. MySQL)
- dostępność w pełnym wymiarze godzin i otwartość na pracę w godzinach popołudniowo-wieczornych (do 19-20)
- język angielski (umożliwiający czynny udział w spotkaniach)
- mile widziane: Nest.js, Express.js, architektura mikroserwisowa, Sequelize, AWS (Lambda, Gateway), React, TypeScript, TestCafe, Docker, Jenkins na Kubernetes, handlebars.js
Opis oferty
Poszukujemy kolejnego Junior Developera, który ma choć niewielkie doświadczenie w JavaScript i chce się rozwijać w zespole starszych programistów z Polski i USA.
Na tym stanowisku wymagane jest podstawowe, praktyczne doświadczenie z zakresu SQL oraz Node.js (może ono być zdobyte w pracy podczas studiów). Najważniejsze jest potwierdzenie umiejętności na rozmowie rekrutacyjnej i w zadaniu testowym.
Tworzymy dynamicznie rozwijający się produkt e-learningowy z Teksasu - estrategysolutions.com. Korzystają z niego amerykańskie instytucje i firmy z wielu branż, m.in. medycznej, usługowej i cybersecurity. Zespół techniczny jest międzynarodowy (6 osób z Polski) i składa się w sumie z ok. 10 osób (CTO, programiści, analityk biznesowy i QA).
W tym projekcie na pewno docenisz:
- możliwość nauki od starszych programistów i CTO (np. Omar, Åukasz i Junaid)
- możliwość zostania full-stackiem
- proponowanie własnych rozwiązań i pomysłów (jest czas np. na dopisywanie brakujących testów)
- zero formalności i polityki: mały, zgrany, wydajny team, który stawia na konkrety i brak korpo-formalności
- doskonały tooling: nie oszczędzamy na narzędziach i licencjach, dostarczamy wszystko, co niezbędne do efektywnej pracy.
Zakres obowiązków
- bieżąca obsługa zgłoszeń od użytkowników i managementu
- min. 25% czasu przeznaczonego na rozwój nowych modułów aplikacji (np. opracowanie integracji kursów elearningowych z systemami klientów typu SAP, automatyzacja skalowania dla kolejnych systemów)
- udział w refactoringu aplikacji w celu przebudowy rozproszonego monolitu na mikroserwisy
- pisanie testów i udział w code review
- udział w niezbędnych spotkaniach (w projekcie mamy scrumban)
- dla chętnych: rozwój w kierunku full-stacka Node/React